KONKURSAS DIREKTORIAUS PAVADUOTOJO UGDYMUI (DAILEI) PAREIGOMS UŽIMTI
1. Informacija apie įstaigą ir pareigybę
- Konkursą skelbia: Biržų Vlado Jakubėno meno mokykla, savivaldybės biudžetinė įstaiga.
- Adresas: Kęstučio g. 6, LT-41174 Biržai.
- Juridinio asmens kodas: 190547931.
- Pareigybės pavadinimas: direktoriaus pavaduotojas ugdymui.
- Pareigybės lygis: A2.
- Darbo krūvis: 0,5 pareigybės dalies (20 val. per savaitę).
- Darbo sutarties rūšis: neterminuota darbo sutartis.
- Darbo užmokestis: pareiginės algos koeficientas nuo 2,2778 iki 2,3568 pareiginės algos (atlyginimo) baziniais dydžiais. Konkretus darbo užmokestis nustatomas vadovaujantis Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo ir komisijų narių atlygio už darbą įstatymu, Mokyklos darbo apmokėjimo sistema, atsižvelgiant į pedagoginio darbo stažą, mokinių skaičių mokykloje ir kitus teisės aktuose nustatytus kriterijus.
2. Pareigybės paskirtis
Koordinuoti ir organizuoti Mokyklos dailės formalųjį švietimą papildančio ugdymo ir Neformaliojo vaikų švietimo ir, esant poreikiui, neformaliojo suaugusiųjų švietimo programų įgyvendinimą, ugdymo kokybės stebėseną, mokinių kūrybinių darbų, peržiūrų ir pasiekimų vertinimo procesus, pedagoginių darbuotojų veiklos koordinavimą, parodų, plenerų, konkursų, projektinių ir kitų meninių veiklų organizavimą bei teisės aktų ir Mokyklos vidaus dokumentų reikalavimų laikymąsi kuruojamoje srityje.
3. Pagrindinės funkcijos
- koordinuoti dailės formalųjį švietimą papildančio ugdymo ir Neformaliojo vaikų švietimo bei kitų ugdymo programų rengimą, įgyvendinimą, stebėseną ir atnaujinimą;
- dalyvauti rengiant ir įgyvendinant Mokyklos planavimo ir kitus ugdymo procesą reglamentuojančius dokumentus;
- koordinuoti mokinių kūrybinių darbų peržiūras, atsiskaitymus, portfolio / aplankų rengimą, parodas, konkursus, plenerus, edukacines ir projektines veiklas;
- stebėti ir analizuoti mokinių pasiekimų ir pažangos, lankomumo, veiklos kokybės įsivertinimo duomenis, teikti siūlymus ugdymo kokybei gerinti;
- koordinuoti dailės ugdymo aplinkų, priemonių ir medžiagų poreikio planavimą, racionalų naudojimą ir pritaikymą ugdymo programų tikslams;
- koordinuoti pedagoginių darbuotojų darbo krūvio organizavimą, metodinę veiklą, kvalifikacijos tobulinimą, pavadavimus, darbo grafikus, tvarkaraščius ir ugdymo dokumentacijos tvarkymą;
- pagal kompetenciją rūpintis mokinių saugumu, įtraukiąja ir emociškai saugia ugdymo aplinka, asmens duomenų apsauga, etikos, konfidencialumo ir Mokyklos vidaus tvarkų laikymusi
- Išsamios funkcijos nustatytos direktoriaus pavaduotojo ugdymui pareigybės aprašyme.
4. Kvalifikaciniai reikalavimai
- turėti aukštąjį universitetinį išsilavinimą, ne žemesnį kaip bakalauro kvalifikacinį laipsnį arba jam lygiavertę aukštojo mokslo kvalifikaciją; jeigu išsilavinimas ir (ar) kvalifikacija įgyta užsienyje, ji turi būti teisės aktų nustatyta tvarka pripažinta Lietuvos Respublikoje;
- turėti pedagogo kvalifikaciją ir ne mažesnę kaip 2 metų pedagoginio darbo arba ugdymo proceso organizavimo patirtį; arba atitikti Lietuvos Respublikos švietimo įstatyme ir Reikalavimų mokytojų kvalifikacijai apraše nustatytas sąlygas dirbti pagal neformaliojo vaikų švietimo ir (ar) formalųjį švietimą papildančio ugdymo programas bei turėti ne mažesnę kaip 2 metų pedagoginės, metodinės, ugdymo proceso organizavimo ar su meniniu ugdymu susijusios profesinės veiklos patirtį;
- būti nepriekaištingos reputacijos ir atitikti Vaiko teisių apsaugos pagrindų įstatymo 30 straipsnyje nustatytus reikalavimus;
- turėti skaitmeninio raštingumo kompetencijas, būtinas ugdymo procesui organizuoti, administruoti ir stebėti;
- gerai mokėti valstybinę lietuvių kalbą, gebėti taisyklingai ir sklandžiai dėstyti mintis žodžiu ir raštu, išmanyti dokumentų rengimo taisykles;
- būti išklausiusiam pedagoginių ir psichologinių žinių kursą ŠMSM nustatyta tvarka, jeigu teisės aktai tokį reikalavimą taiko;
- išmanyti ir gebėti taikyti teisės aktus, reglamentuojančius FŠPU, NVŠ, darbo santykius, asmens duomenų apsaugą, viešųjų ir privačių interesų derinimą, korupcijos prevenciją, pedagogų etiką, mokinių saugą, smurto ir patyčių prevenciją;
- gebėti savarankiškai planuoti veiklą, koordinuoti darbuotojų darbą, analizuoti duomenis, rengti išvadas, ataskaitas ir dokumentų projektus, konstruktyviai spręsti problemines situacijas;
- gebėti bendrauti ir bendradarbiauti su mokiniais, tėvais (globėjais, rūpintojais), pedagoginiais darbuotojais, Mokyklos savivaldos institucijomis, socialiniais partneriais.
5. Privalumais laikoma
- išsilavinimas, atitinkantis dailės, dizaino, medijų meno, menotyros ar dalyko pedagogikos studijų kryptis;
- vadovaujamo darbo patirtis dailės, meno ar kitoje švietimo įstaigoje;
- ne žemesniu kaip B1 lygiu mokama viena iš Europos Sąjungos darbo kalbų;
- parodų, konkursų, plenerų, kūrybinių projektų ar partnerystės veiklų organizavimo patirtis.
6. Pretendentų dokumentai
Dokumentai teikiami per Valstybės tarnybos valdymo informacinę sistemą (VTVIS) / Viešojo valdymo agentūros atrankų portalą: https://portalas.vtd.lt
Pretendentas privalo pateikti:
- prašymą leisti dalyvauti konkurse (Aprašo 2 priedas);
- asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą;
- išsilavinimą, pedagogo kvalifikaciją, profesinės kvalifikacijos pripažinimą, darbo stažą, ugdymo proceso organizavimo patirtį ir kitą atitiktį kvalifikacinius reikalavimus patvirtinančių dokumentų kopijas;
- gyvenimo aprašymą, kuriame nurodomi duomenys, būtini pretendento atitikčiai pareigybei įvertinti: išsilavinimas, kvalifikacija, darbo patirtis, profesiniai gebėjimai, dalykinės savybės ir kiti pareigybei reikšmingi įgūdžiai;
- užpildytą pretendento anketą (Aprašo 1 priedas);
- kitus dokumentus, patvirtinančius pretendento atitiktį konkurso skelbime nustatytus reikalavimus.
- Sutikimas dėl asmens duomenų saugojimo ir naudojimo būsimoms atrankoms nėra privalomas konkurso dokumentas ir gali būti teikiamas tik savanoriškai.
- Konkursą laimėjęs pretendentas iki darbo sutarties sudarymo / darbo pradžios pateikia teisėto darbo su vaikais QR kodą ir kitus teisės aktuose numatytus dokumentus, būtinus darbui su vaikais.
7. Dokumentų pateikimo terminas ir tvarka
- Dokumentai priimami 10 darbo dienų nuo konkurso paskelbimo iki 2026 m. birželio 4 d.
- Jeigu kyla pagrįstų abejonių dėl pretendento atitikties kvalifikaciniams reikalavimams ir reikia patikslinti ar papildyti dokumentus, terminas konkrečiam pretendentui gali būti pratęstas 5 darbo dienoms teisės aktų nustatyta tvarka.
- Jeigu per nustatytą terminą nė vienas pretendentas nepateikia dokumentų arba nė vienas pretendentas neatitinka reikalavimų, dokumentų priėmimo terminas gali būti pratęstas iki 10 darbo dienų teisės aktų nustatyta tvarka.
- Pretendentai apie leidimą dalyvauti atrankoje arba neleisti dalyvauti atrankoje informuojami per VTVIS teisės aktų nustatyta tvarka.
KONKURSAS DIREKTORIAUS PAVADUOTOJO UGDYMUI (MUZIKAI) PAREIGOMS UŽIMTI
1. Informacija apie įstaigą ir pareigybę
• Konkursą skelbia: Biržų Vlado Jakubėno meno mokykla, savivaldybės biudžetinė įstaiga.
• Adresas: Kęstučio g. 6, LT-41174 Biržai.
• Juridinio asmens kodas: 190547931.
• Pareigybės pavadinimas: direktoriaus pavaduotojas ugdymui.
• Pareigybės lygis: A2.
• Darbo krūvis: 0,5 pareigybės dalies (20 val. per savaitę).
• Darbo sutarties rūšis: neterminuota darbo sutartis.
• Darbo užmokestis: pareiginės algos koeficientas nuo 2,2778 iki 2,3568 pareiginės algos (atlyginimo) baziniais dydžiais. Konkretus darbo užmokestis nustatomas vadovaujantis Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo ir komisijų narių atlygio už darbą įstatymu, Mokyklos darbo apmokėjimo sistema, atsižvelgiant į pedagoginio darbo stažą, mokinių skaičių mokykloje ir kitus teisės aktuose nustatytus kriterijus.
2. Pareigybės paskirtis
Koordinuoti ir organizuoti Mokyklos muzikos formalųjį švietimą papildančio ugdymo, neformaliojo vaikų švietimo ir, esant poreikiui, neformaliojo suaugusiųjų švietimo programų įgyvendinimą, ugdymo kokybės stebėseną, mokinių pažangos ir pasiekimų vertinimo procesus, pedagoginių darbuotojų veiklos koordinavimą, meninių, koncertinių, konkursinių ir projektinių veiklų organizavimą bei teisės aktų ir Mokyklos vidaus dokumentų reikalavimų laikymąsi kuruojamoje srityje.
3. Pagrindinės funkcijos
• koordinuoti muzikavimo formalųjį švietimą papildančio ugdymo, neformaliojo vaikų švietimo ir kitų ugdymo programų rengimą, įgyvendinimą, stebėseną ir atnaujinimą;
• dalyvauti rengiant ir įgyvendinant Mokyklos planavimo ir kitus ugdymo procesą reglamentuojančius dokumentus;
• koordinuoti pamokų, atsiskaitymų, perklausų, koncertų, konkursų, festivalių ir kitų meninių veiklų planavimą ir organizavimą;
• stebėti ir analizuoti mokinių pasiekimų ir pažangos, lankomumo ir ugdymo kokybės, veiklos kokybės įsivertinimo duomenis, teikti siūlymus ugdymo kokybei gerinti;
• koordinuoti pedagoginių darbuotojų darbo krūvio organizavimą, metodinę veiklą, kvalifikacijos tobulinimą, pavadavimus, darbo grafikus, tvarkaraščius ir ugdymo dokumentacijos tvarkymą;
• pagal kompetenciją rūpintis mokinių saugumu, įtraukiąja ir emociškai saugia ugdymo aplinka, asmens duomenų apsauga, etikos, konfidencialumo ir Mokyklos vidaus tvarkų laikymusi.
Išsamios funkcijos nustatytos direktoriaus pavaduotojo ugdymui pareigybės aprašyme.
4. Kvalifikaciniai reikalavimai
• turėti aukštąjį universitetinį išsilavinimą, ne žemesnį kaip bakalauro kvalifikacinį laipsnį arba jam lygiavertę aukštojo mokslo kvalifikaciją; jeigu išsilavinimas ir / ar kvalifikacija įgyta užsienyje, ji turi būti teisės aktų nustatyta tvarka pripažinta Lietuvos Respublikoje;
• turėti pedagogo kvalifikaciją ir ne mažesnę kaip 2 metų pedagoginio darbo arba ugdymo proceso organizavimo patirtį arba atitikti Lietuvos Respublikos švietimo įstatyme ir Reikalavimų mokytojų kvalifikacijai apraše nustatytas sąlygas dirbti pagal neformaliojo vaikų švietimo ir / ar formalųjį švietimą papildančio ugdymo programas bei turėti ne mažesnę kaip 2 metų ugdymo proceso organizavimo, pedagoginės, metodinės ar su meniniu ugdymu susijusios profesinės veiklos patirtį;
• būti nepriekaištingos reputacijos ir atitikti Vaiko teisių apsaugos pagrindų įstatymo 30 straipsnyje nustatytus reikalavimus;
• turėti skaitmeninio raštingumo kompetencijas, būtinas ugdymo procesui organizuoti, administruoti ir stebėti;
• gerai mokėti valstybinę lietuvių kalbą, gebėti taisyklingai ir sklandžiai dėstyti mintis žodžiu ir raštu, išmanyti dokumentų rengimo taisykles;
• būti išklausiusiam pedagoginių ir psichologinių žinių kursą ŠMSM nustatyta tvarka, jeigu teisės aktai tokį reikalavimą taiko;
• išmanyti ir gebėti taikyti teisės aktus, reglamentuojančius FŠPU, NVŠ, darbo santykius, asmens duomenų apsaugą, viešųjų ir privačių interesų derinimą, korupcijos prevenciją, pedagogų etiką, mokinių saugą, smurto ir patyčių prevenciją;
• gebėti savarankiškai planuoti veiklą, koordinuoti darbuotojų darbą, analizuoti duomenis, rengti išvadas, ataskaitas ir dokumentų projektus, konstruktyviai spręsti problemines situacijas;
• gebėti bendrauti ir bendradarbiauti su mokiniais, tėvais (globėjais, rūpintojais), pedagoginiais darbuotojais, Mokyklos savivaldos institucijomis, socialiniais partneriais.
5. Privalumais laikoma
• išsilavinimas, atitinkantis muzikos, muzikologijos, menotyros ar dalyko pedagogikos studijų kryptis;
• vadovaujamo darbo patirtis muzikos, meno ar kitoje švietimo įstaigoje;
• ne žemesniu kaip B1 lygiu mokama viena iš Europos Sąjungos darbo kalbų;
• projektinės, koncertinės, konkursinės ar tarptautinės partnerystės veiklos organizavimo patirtis.
6. Pretendentų dokumentai
Dokumentai teikiami per Valstybės tarnybos valdymo informacinę sistemą (VTVIS) / Viešojo valdymo agentūros atrankų portalą: https://portalas.vtd.lt
Pretendentas privalo pateikti:
• prašymą leisti dalyvauti konkurse (Aprašo 2 priedas);
• asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą;
• išsilavinimą, pedagogo kvalifikaciją, profesinės kvalifikacijos pripažinimą, darbo stažą, ugdymo proceso organizavimo patirtį ir kitą atitiktį kvalifikacinius reikalavimus patvirtinančių dokumentų kopijas;
• gyvenimo aprašymą, kuriame nurodomi duomenys, būtini pretendento atitikčiai pareigybei įvertinti: išsilavinimas, kvalifikacija, darbo patirtis, profesiniai gebėjimai, dalykinės savybės ir kiti pareigybei reikšmingi įgūdžiai;
• užpildytą pretendento anketą (Aprašo 1 priedas);
• kitus dokumentus, patvirtinančius pretendento atitiktį konkurso skelbime nustatytus reikalavimus.
• Sutikimas dėl asmens duomenų saugojimo ir naudojimo būsimoms atrankoms nėra privalomas konkurso dokumentas ir gali būti teikiamas tik savanoriškai.
Konkursą laimėjęs pretendentas iki darbo sutarties sudarymo / darbo pradžios pateikia teisėto darbo su vaikais QR kodą ir kitus teisės aktuose numatytus dokumentus, būtinus darbui su vaikais.
7. Dokumentų pateikimo terminas ir tvarka
• Dokumentai priimami 10 darbo dienų nuo konkurso paskelbimo VTVIS / Viešojo valdymo agentūros atrankų portale dienos iki 2026 m. birželio 4 d.
• Jeigu kyla pagrįstų abejonių dėl pretendento atitikties kvalifikaciniams reikalavimams ir reikia patikslinti ar papildyti dokumentus, terminas konkrečiam pretendentui gali būti pratęstas 5 darbo dienoms teisės aktų nustatyta tvarka.
• Jeigu per nustatytą terminą nė vienas pretendentas nepateikia dokumentų arba nė vienas pretendentas neatitinka reikalavimų, dokumentų priėmimo terminas gali būti pratęstas iki 10 darbo dienų teisės aktų nustatyta tvarka.
• Pretendentai apie leidimą dalyvauti atrankoje arba neleisti dalyvauti atrankoje informuojami per VTVIS teisės aktų nustatyta tvarka.
Atrankų organizavimas
• Pretendentų atrankos būdas – testas žodžiu (pokalbis).
• Pokalbio metu vertinamos pretendento profesinės žinios, teisės aktų išmanymas, ugdymo proceso organizavimo ir kokybės užtikrinimo gebėjimai, vadybinės ir komunikacinės kompetencijos, gebėjimas atlikti pareigybės aprašyme nustatytas funkcijas ir motyvacija eiti pareigas.
• Atrankoje dalyvaujantys pretendentai privalo pateikti galiojantį asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą.
Informacija apie konkursus teikiama Biržų Vlado Jakubėno meno mokykloje tel. +370 644 68335, el. paštu birzai.muzika@gmail.com, interneto svetainė: Biržų meno mokykla - Laisvos darbo vietos
Biržų Vlado Jakubėno meno mokyklos informacija
