Rugsėjo 18 d. įvyko Biržų rajono savivaldybės jaunimo vasaros užimtumo ir integracijos į darbo rinką programos finansavimo komisijos posėdis. Buvo svarstyti 2 klausimai – dėl Biržų rajono savivaldybės jaunimo vasaros užimtumo ir integracijos į darbo rinką programos (toliau - Programos) finansavimo paskirstymo ir dėl Biržų rajono savivaldybės jaunimo vasaros užimtumo ir integracijos į darbo rinką programos pakeitimo.
Komisijos pirmininkė, Biržų rajono savivaldybės administracijos Jaunimo reikalų koordinatorė Vesta Strelcova, informavo posėdyje dalyvavusius komisijos narius, kad gauti 6 darbdavių prašymai skirti kompensaciją dėl jaunuolių įdarbinimo pagal Programą. Viso buvo įdarbinta 10 jaunuolių, tačiau ne visi jaunuoliai išdirbo planuotą laikotarpį.
4 jaunuoliai darbo sutartis nutraukė anksčiau nei buvo nustatyta trišalėje sutartyje. Pagal Programą darbdavys, įdarbinęs jaunuolį pilnu darbo krūviu gali gauti 300 Eur kompensaciją už vieną mėnesį, bet ne daugiau nei 600 Eur už visą įdarbintą laikotarpį. Posėdžio metu komisijos nariai priėmė nutarimą dėl kompensacijos apskaičiavimo metodikos ir balsavo dėl apskaičiuotų kompensacijų dydžių darbdaviams skyrimo, kurias tvirtina Savivaldybės meras savo potvarkiu. 2023 m. Programos įgyvendinimui buvo numatyta 4800 Eur lėšų iš Savivaldybės biudžeto, paskirstyta - 4077,27 Eur.
RUGSĖJO 21 D.MERO POTVARKIU M-350 PATVIRTINTAS 2023 M. BIRŽŲ RAJONO SAVIVALDYBĖS JAUNIMO VASAROS UŽIMTUMO IR INTEGRACIJOS Į DARBO RINKĄ PROGRAMOS FINANSAVIMAS
|
Darbdavys |
Skirta lėšų |
|
|
1. |
UAB „Biržų vandenys“ |
300 Eur |
|
2. |
UAB „Mantvis“ |
422,73 Eur |
|
3. |
VšĮ „Portfolio meno galerija“ |
436,36 Eur, |
|
4. |
UAB SLT Industrial Components |
1909,09 Eur |
|
5. |
MB „Levandų ūkis“ |
409,09 Eur |
|
6. |
Čygo - Kalkio TŪB „RINKUŠKIAI“ |
600 Eur |
Atsižvelgiant į šiais metais pastebėtas techninės klaidas bei įgyvendinimo spragas buvo pasiūlyta pakoreguoti programą. Komisijos nariai pasiūlytiems pakeitimams vienbalsiai pritarė ir nutarė Savivaldybės merui rekomenduoti koreguoti Biržų rajono savivaldybės jaunimo vasaros užimtumo ir integracijos į darbo rinką programos finansavimo tvarkos aprašo 11.2, 11.4, 15.4, 15.5 ir 15.6 punktus ir juos išdėstyti taip:
11.2. Programos dalyvių atitiktį Programai vertina Biržų rajono savivaldybės mero potvarkiu sudaryta darbo grupė, sudaroma iš ne mažiau nei 6 asmenų. Darbo grupės sudėtyje turi būti Biržų rajono savivaldybės jaunimo reikalų tarybos deleguotas atstovas ir Biržų rajono savivaldybės administracijos buhalterijos skyriaus specialistas. Darbo grupės laikotarpis – Biržų rajono savivaldybės tarybos kadencijos laikotarpis. Darbo grupės darbo reglamentas tvirtinamas Biržų rajono savivaldybės mero potvarkiu.
11.4. jeigu norinčių dalyvauti Programoje yra daugiau, nei Programai skirta lėšų, atrenkami tie dalyviai, kurie registracijos formas ir kitus dokumentus pateikė anksčiau (pagal registracijos datą ir laiką), pagal pateiktą įdarbinimo laikotarpį bei atsižvelgiant ar darbdavys su jaunuolių dalyvauja pirmą kartą;
15.4. darbdavys, siekdamas gauti jauno žmogaus, įdarbinto pagal Programą, darbo vietos išlaikymo kompensaciją, Biržų rajono savivaldybės administracijai pasibaigus trišalei sutarčiai iki einamųjų metų rugsėjo 15 d. (imtinai) kartu su lydraščiu pateikia prašymą skirti kompensaciją (3 priedas) ir sutartyje nurodytus jauno žmogaus įdarbinimo ir sąnaudų patyrimo pagrindimo dokumentus (darbo sutarties kopiją, darbo laiko apskaitos žiniaraštį, darbo užmokesčio priskaitymo ir išmokėjimo dokumentų kopijas).
15.5. vienam darbdaviui kompensuojama ne daugiau kaip už 3 įdarbintus jaunuolius;
15.6. jei Programoje lieka nepanaudotų lėšų, kompensacija gali būti skiriama Programoje jau dalyvaujančiam darbdaviui, kuris pageidavo įdarbinti daugiau nei 3 jaunuolius bet ne daugiau nei 10 jaunuolių.
Biržų rajono savivaldybės informacija
